接触新生事物需要智慧，盲目动手的人是愚蠢的，开动脑筋找方法才是通往成功的捷径。有心计的人，在生活中也会勤思考多动脑，在职场上更会谋定而后动，能够时时站在头脑风暴的前沿，让自己的职场生涯一片光明。
国企大公司，40岁的基层管理人员，已然在职场上原地踏步10年，但是已经无法寸进，只好用雨下的时间碌碌无为地混日子等退休，并时刻面临着被淘汰出局的危险。
他们通常抱着走一步算一步，混一天算一天的想法，从顺其自然到黯然伤神，一步步走向了碌碌无为的命运。他们未必是运气不好，也不一定是没有好的机会，有可能他们从来没有把职业规划当回事儿，没有把工作计划当回事儿。
一条即将远航的舰队，需要提前规划好航线，否则无法准确地到达最终的目的地。一个即将踏上职场的人，做好职业规划是职业发展的前提。盲目的努力，无法实现自己的梦想和需求。
职业生涯的规划，需要做到“知己知彼，慎重抉择”才能让自己的价值最大化，沿着自己擅长、喜欢的目标，以及社会需求的方向，规划好自己的职业目标和职业发展路径。
弄清楚“我是谁？”，实现自我准确定位。
对自身条件的充分认识和了解，弄清楚我是谁？是理性的自我认识，才能对进行科学的自我评价，才能为自己在职场上找到准确的定位。
认识优点和缺点。首先就要充分认识自己的优点，比如：特长，能力，学识，品质，阅历等你所擅长的一切；同时要认识到自己的不足和缺点，努力发挥自己的长处，做到扬长避短。认识兴趣和爱好。兴趣是最好的老师，对自己内心的兴趣爱好、追求、性格、价值观等进行深入挖掘和评估，只有从事自己喜欢的工作，才会获得实实在在的成就感。认识环境和条件。每个人的发展都要受到时代，社会，环境的制约和限制，了解自己所处的家庭环境和社会环境尤为重要，如不能改变环境，就要学会去适应环境，在自己所处环境中找到定位。弄清楚“我想做什么？”，确定职业发展目标。
高尔基说过一句话：“要是我们只限于梦想，那么是谁让生活变得美丽呢？”这说明了在制定目标后，实现目标的重要性，不能让我们的人生目标成为了一纸空谈。
我想要做什么，就是要明确自己的真正目标，清楚自己将要做什么。根据个人、家庭社会各个层面的现实情况写下自己要做的事情，然后对目标进行取舍选择分类，坚持有所为有所不为，有所先为，有所必为，并把目标具体细化，研究实施方案，设定时间限制，及时采取行动。
目的性。职业规划可以增强职业发展的目的性，有助于针对性提升自己实力，还能够不断激励我们朝着人生目标前进，规划就像一座灯塔，指引进入职场的你为之努力和奋斗。可行性。制定目标无疑是重要的，但是必须考虑到可行性，在目标的实现过程，需要付出很多精力和汗水，需要正确对待自己的不足和缺点，少走弯路，找到其中的捷径，达到事半功倍的效果。可塑性。在遇到挫折和困难时，我们坚持自己的梦想；在无法预期和充满不确定的社会里，我们只有根据可能发生的外部情况，不断的调整自己，修正自己的规划，为自己在每一个阶段创造最大的成就感和满足感，实现自己的人生目标。弄清楚“我能做什么？”，做出最正确的选择。
我能做什么？解决这个问题必须充分考虑个人兴趣、个人素质，以及自己接受的职业技能的培养。只有把兴趣爱好和专业素质进行良好的匹配，才能够把职业规划做得更好，为职业发展打好基础。
职业生涯是一所迷宫，制定清晰远大的目标，合理的做好规划，必须摆脱盲目、克服被动，走出属于自己的职业道路，实现事业职业梦想。
专业认同。一般情况下，一个人的最初职业规划会和自己所学的专业相匹配。所以，必须对自己所学的专业和接受的教育有认同感，做到专业上的高度认同，才能够突出自己的优势。这就做“择机所长”。兴趣认同。在专业认同的基础上，来确定符合现实、能充分发挥自己专长和强项、自己有浓厚兴趣并且与环境相适应的职业目标。只有对自己选择的职业有极大的热爱，才会全身心地投入。这叫做“择己所爱”。社会认同。职业只有为社会所需，才会有发展保障。所以，在制定规划的时候，必须充分考虑自己所处的社会环境和经济发展状况，在能够发挥自己优势、满足自己兴趣爱好的同时，必须充分了考虑发展前景的领域。这叫做“择时所需”。
成功的人生一定是合理规划的结果。读书的时候要有学习计划，工作的时候要有工作计划。有了计划，你就能更好地把提未来，而没有计划，你将会陷人失败的沼泽地。
长期的工作，会让人变得麻木、懈怠、停滞不前，那样即使有一个很好的职业规划，也会被搁浅。每一场战争都需要精心规划， 职场也是场战争，工作计划的制定，就是为达到最终目标而做好的准备。
如果你已经做好了职业规划，进入了一家单位工作，说明你已经走出了职业生涯的第一步。对你来说进一步的提升非常重要，对自己的角色进行分析，做好工作计划，让它时刻提醒你不要忘记努力。
分3步走做好自己的工作计划。第1步：写下你的目标。
进人职场后的第一件事儿，就是要有一个明确的目标。比如你希望用1年时间做到主管、5年进入中层、8年做大高层。不要去考虑你是否能够做到，你首先要敢于把你的愿望写下来，并记在心里。
谁都不可能一口气跑上珠峰，征服了一个目标后，再向新的目标发起冲击。制订能逐步实现的阶梯性可操作目标非常关键。但如果目标过于细碎，也不利于职业前景发展的顺利操作，因为不可预知因素和其他职场上的旁枝琐节会打乱自己的发展计划。
第2步：执行你的计划。
有了职业规划和工作计划，行动便成了关键。没有达到目标的行动，目标的难以实现。制定落实目标的具体措施就成了重中之重。采取什么措施提高你的工作效率？计划学习哪些知识，掌握哪些技能，提高你的业务能力？在潜能开发方面，采取什么措施开发你的潜能？等等，都要有具体的计划与明确的措施。
任何在职场上成功的人，都会有一个非常自律的特点。要想在职场上取得成功，就要不断提高自己的自律能力，尤其是严格遵守自己制订的职业规划和工作计划。这是成功的职场人必须具备的重要素质，也是督促自己实现工作计划和职业规划的必然要求。
第3步：调整你的目标。
每个人都不可能一帆风顺，在追求目标的过程中，估计将会遇到障碍和麻烦，切断你与目标之间的联系。这就是你的缺点，这些缺点可能来自素质方面、知识方面、能力方面、创造力方面、财力方面或是行为习惯方面的不足，需要不断分析和改进。
找出与达到目标有联系的缺点，并进行详细分析，并根据自己和社会环境的变化不断调整计划。工作表面上用手，实际上是用脑。我们自己也很有可能随着阅历的加深，发生兴趣的转移和专业素质的变化，所以我们要根据个人需要和现实变化，不断调整职业发展目标与计划。
在确定目标的过程中，应当注意的问题总结。不做围着磨盘转的驴子。
贞观年间，长安城西的一家磨房里有一匹马和一头驴。它们是好朋友，马整天在屋外拉东西，而驴子整天在屋里拉磨。到了贞观三年，这匹马被玄奘大师选中，出发去印度取经。
十几年后，马背着取到的佛经回到了长安，它终于又见到了驴。于是老马开始谈起它这次旅途的经历：高耸入云的山岭，浩瀚无垠的沙漠，热海的波澜，还有那些神话般的境界。
这所有的一切那让驴听了大为惊讶，同时也非常的羡慕。老马告诉他:“其实，我们走过的路程大体是相同的，当我向西域前进的时候，你也一步都没有停止，不是吗？但不同的是，我有一个远大的目标，并始终如一地向着这个目标前进，所以我看到了一个更广阔的世界。”
工作目标是个人职业规划的首要内容，也是人生的指南。有了目标，才会找到方向。漫无目标的工作只会让你如拉磨的驴子一般，不停地在原地打转，一生都碌碌无为。所以，确定自己的目标，绝不做围着磨盘打转的驴子。
职业规划是职场人要面对的第一个考验，也是面对前社会飞速发展的需要，是职业选择和职业发展的需要，是一个长期的，系统的和复杂的过程。
进入职场的第一步就是要根据个人的发展现实和社会未来的变化趋势理性认识自己，理性认识社会，理性认识职业规划，做好工作计划，才能在成就自己的职业梦想！
